四川省高院《关于审理劳动争议案件若干疑难问题的解答》的法律培训

第一期普法活动——四川省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干疑难问题的解答》法律培训顺利举行

 2016年7月2日下午14：00，成都鑫源建筑与物管职业培训中心第一期社会组织普法活动在大慈寺路32号四川科技信息研究所三楼顺利举行，本期活动主题“四川省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干疑难问题的解答》法律培训”，来自建筑、物业行业的企业人力资源负责人及有关管理人员50余人参与了此次培训。本次法律培训，我中心特别邀请到四川融谦律师事务所创始合伙人、四川大学法律硕士、成都市律师协会律师年度考核工作委员会委员、成都市律师协会城乡统筹专业委员会委员苏正律师为大家担纲主讲。

     培训会上，苏律师通过近期发生在身边的纠纷案例，就《解答》制定的背景及依据、诉裁衔接及受理的问题、劳动关系的主体和认定、劳动合同的订立和履行、劳动合同的解除和终止、工资福利和社会保险等多方面的进行了生动、详细的解读。特别就大家关心的公司筹办期间招聘的劳动者关系的确立问题；建设工程转包或分包过程中与劳动者产生纠纷后的处理问题；加班费计算标准及支付问题；劳动者主动辞职后反悔，要求用人单位补偿或赔偿等问题，从发生纠纷的诉讼时效、仲裁程序、法院受理要件等进行了全方位的讲解。让大家更清楚地了解了发生劳动争议时的处理方式和步骤。

     在最后的答疑环节，大家纷纷对自己所在公司出现的人力资源纠纷状况及有关劳动风险管控等问题进行了提问，苏律师现场一一进行了解答。

本次《解答》的法律培训，让大家受益匪浅！特别是针对当今劳动合同、社会保险、工资核算等方面的劳动争议案件有了进一步的认识和理解，有效提高了参训人员的法律意识，为构建企业和谐稳定的劳动关系，规范企业用工行为提供了切实可行的依据和范本，得到了参训人员的一致好评。

成都鑫源建筑与物管职业培训中心

                                                  2016年7月3日